כ-300 עובדי סונול חסמו הכניסה לתחנה בגלילות

המאבק בחברת סונול נפתח היום (יום ג', 5.1.10) רשמית כאשר כ-300 מעובדי החברה - מתדלקים, מנהלי תחנות ומזכירות - הפגינו בתחנת הדלק המרכזית של החברה בצומת גלילות.

העובדים חילקו לנהגים פליירים וביקשו מהם לא לתדלק בתחנה. במשך דקות ארוכות חסמו העובדים את כניסת הנהגים לעמדות התידלוק. לקראת סוף ההפגנה פרץ עימות בין העובדים למשטרה ועובד אחד עוכב לחקירה.

בהסתדרות אומרים כי מדובר בפעולה ראשונה וכי "לא יינתן מנוח להנהלה עד אשר היא תתייצב למשא-ומתן על הסכם קיבוצי רציני שיביא לשיתוף פעולה אמיתי בין העובדים וההנהלה בכל הקשור ליחסי עבודה בחברה.

עובדי תחנות הדלק בסונול התארגנו בהסתדרות לפני כחצי שנה. לאחר מאבק קצר הוסכם בין ההסתדרות להנהלה על מתווה לקיום משא-ומתן הן בעניין זכויות העובדים בהסכם קיבוצי והן בעניין תוכנית התייעלות למנהלי החברה. בהסתדרות אומרים כי הוחלט כי הליך ההתייעלות יקודם עם נציגות העובדים ולאחר מכ יחל משא-ומתן על הסכם קיבוצי. לדברי ההסתדרות, נציגות העובדים עמדה במילתה, אולם נציגי ההנהלה הוכיחו כי הם רוצים להגיע להסכם ריק מתוכן.

יו"ר ועד העובדים, שמעון שטרית, אמר היום כי "ההנהלה לא מסכימה לעגן בהסכם קיבוצי אפילו את הדברים הפשוטים שאנחנו דורשים כמו שיתוף פעולה עם העובדים והוועד בכל הנוגע לעתידנו. התאפקנו במשך חודשים רבים ולא נותרה לנו ברירה אלא לצאת למאבק".

בנוסף, מההסתדרות נמסר שתעקשות ההנהלה אינה מובנת גם לנוכח שיתוף הפעולה שהתנהל בינה לבין ועד העובדים בחודשים האחרונים. "הוועד שיתף פעולה עם ההנהלה בכל הקשור לתהליך ההתייעלות בקרב המנהלים", אומר עו"ד תקן, היועמ"ש של האגף לאיגוד מקצועי בהתסדרות. "לכן, אינני מבין מה הבעייה לעגן את שיתוף הפעולה הזה בהסכם קיבוצי".

"רגישים לעובדים, אך לא נוכל להסכים לפגיעה במעמדנו התחרותי"

ספרינט מוטורס, חברת-הבת של סונול המפעילה את תחנות הדלק, מסרה בתגובה: "הנהלת ספרינט מוטורס רגישה וקשובה לנציגי העובדים ואף נענתה לדרישה להחיל הסכם קיבוצי. עם זאת, ההנהלה לא תוכל להסכים לדרישת נציגי העובדים לפגוע בגמישות הניהולית של ספרינט ובכך לסכן את מעמדה התחרותי ועסקיה. הדרישה להתערבות בניהול החברה היא קו אדום שאין לו כל קשר ועניין לסוגיית זכויות העובדים. פגיעה במעמדה התחרותי של החברה משמעותו אחת היא: פגיעה בעסקיה ובעובדיה. הנהלת ספרינט היא הנהלה אחראית ומקצועית שלא תיתן יד לעניין. יצוין כי בניגוד לנטען, נציגי ההנהלה מנהלים דיאלוג כן ופתוח עם נציגי העובדים".