|
הסוכנות היהודית [צילום: איתמר לוין]
|
|
|
|
|
תיקון שיבוצע בחוק הביטוח הלאומי צפוי להכיר בתקופת שליחותם של שליחים בחו"ל כתקופת אכשרה לעניין דמי לידה ודמי אבטלה. הצעת חוק שהגישו שולי מועלם-רפאלי, יפעת שאשא ביטון וקבוצת חברי כנסת, ונתמכת בוועדת השרים לענייני חקיקה, מבקשת להכיר באופן כללי וגורף בתקופת השליחות כתקופת עבודה הנחשבת לתקופת אכשרה המזכה את השליחים בדמי אבטלה ובדמי לידה.
כיום, שליחים המסיימים את תקופת שליחותם וחוזרים ארצה "מתגלגלים" בין עבודות. מכיוון שתקופת השליחות בחו"ל אינה מובאת בחשבון, השליח אינו זכאי לדמי אבטלה ומוצא עצמו נאלץ לפרנס את משפחתו, לעיתים במשך חודשים רבים, באמצעות שימוש בחסכונותיו. שליחה, החוזרת ארצה בהיותה בהריון, נתקלת גם בכך שאינה זכאית לדמי לידה.
על-פי התיקון המוצע, ייחשב לשליח כל מי שפעל מחוץ לישראל בשליחות מטעם הסוכנות היהודית לארץ ישראל או ההסתדרות הציונית העולמית או על-ידי גוף ציבורי אחר שאישר שר הרווחה והשירותים החברתיים, הפועל למען מטרות שיש בהן תועלת לאומית או ציבורית והעומד בכללים שקבע השר, באישור ועדת העבודה הרווחה והבריאות של הכנסת.
הצעת החוק תובא להצבעה במליאת הכנסת בקריאה טרומית. קידומה מותנה בהסכמת משרדי הרווחה והאוצר, והיא תוחזר לעיון ועדת השרים לחקיקה לפני ההצבעה עליה בקריאה ראשונה.