הוועדה למינוי שופטים מנסה לאתר מועמדים לשיפוט לפי הצרכים הנקודתיים בתחומי התמחות שונים, ודעתם של נשיאי בתי המשפט נשמעת בהקשר זה הרבה יותר מאשר בעבר. כך אומר (יום ה', 4.6.15) נשיא בית משפט השלום בתל אביב,
אביחי דורון, במושב על השיפוט כקריירה בכנס מחוזות לשכת עורכי הדין.
"כאשר מגיע אלי מי שרוצה להיות שופט, אני שואל אותו למה הוא רוצה להיות שופט. זו שאלה לכאורה טריוויאלית, אבל ממש לא. קודם כל אני מנטרל לו את נושא הכבוד והמעמד; בשנים הראשונות שלהם, שופטים עובדים מאוד מאוד קשה והם מפסיקים להיות אדונים לזמן שלהם. כל שופט חוזר אלי אחרי ארבעה חודשים ואומר שלא תיאר לעצמו שהעומס כל כך גדול", המשיך דורון.
"אני מצפה משופט שיהיו לו שני סוגים של חוכמה: שיהיה אדם חכם באופן כללי, ושתהיה לו חוכמה של הלב, כי זה החלק שמבדיל בין שופט טוב לשופט רע. חשוב שתהיה משפטן מצוין, אבל ב-95% מהמקרים לשכל הישר יש מקום מרכזי בהחלטה", הוסיף.
עוד אמר דורון כי גיל הכניסה לשיפוט הולך ויורד, והשופטים צריכים להביא בחשבון שיכהנו עשרות שנים - ומספר השופטים שעולים למחוזי הוא באופן יחסי מצומצם, במיוחד בבית משפט גדול כמו בתל אביב. "אתה יכול להיות 15, 20, 25 שנים - בעיקר בתנאים של פנסיה צוברת - ולעשות בעיקרון את אותו הדבר. אתה יכול לעבור בין מחלקות, אבל אתה צריך לקחת את זה בחשבון. לכן התשובה שאני מחפש לשאלה למה אדם רוצה להיות שופט, צריכה להיות יותר בשדה של ייעוד".
סגן נשיא בית משפט השלום בתל אביב,
בני שגיא, אמר: "היכולת של שופט להשפיע על הדברים שהיא רואה כל בוקר מול העיניים - היא מקסימלית. מה שהביא אותי לשיפוט זה רצון להפסיק להעביר דרך פילטרים דברים שהיו לי חשובים. כפרקליט הייתי צריך לעבור את הפילטר של השופט, ולא תמיד אהבתי מה שראיתי.
"הרבה פעמים חוויתי תסכול, וזה הביא אותי לעבור לשיפוט. אני יודע שכל מי שיבוא לאולם שלי - ייצא עם צדק כמו שאני רואה אותו, בלי פילטרים. זה השיפוט האמיתי. זו חוויה אדירה. אתה מפסיק לשכנע; אתה מתחיל להחליט". דורון הגדיר בציטוט מפיו של שופט אחר: "אני אומר מה שאני חושב ומשלמים לי על זה".
עו"ד רחל בן-ארי, לשעבר חברת הוועדה למינוי שופטים, ציינה, כי רק מחצית מהמועמדים לשיפוט עוברים את הסינון הראשוני בוועדת משנה ונשלחים לקורס ההכנה לשיפוט. מבין אלו, רק כשליש נכנסים למאגר המועמדים - דהיינו: רק שישית מהמועמדים הראשוניים אכן מועמדים לשיפוט. מבין אלו, הוסיפה, נבחרים רק עשירית בתוך שנתיים.
עו"ד דודי זלמנוביץ אמר, כי מי שעובר לשפיטה חייב להיות מודע למחיר שישלם בחייו האישיים, ולזכור שאינו יכול להרשות לעצמו להסיר מעליו את האחריות לקבלת ההחלטות המונחות לפניו. לדבריו, בתנאי התחרות במקצוע עריכת הדין - מסלול השיפוט הפך להיות הרבה יותר כדאי לבעלי משרדים קטנים שהוא מתגמל יותר ובטוח יותר; המצב הפוך לגבי שותפים במשרדים גדולים ולבעלי משרדי בוטיק.
