השביתה במזרחי טפחות - ליומה השני

יו"ר ארגון עובדי מזרחי טפחות הודיע במכתב ששיגר לכלל עובדי הבנק, כי השביתה הכלית תימשך גם מחר (יום ה', 3.8.17). הוא אמר כי ההנהלה משקרת לתקשורת ומספרת לכתבים סיפורים כאילו הסניפים פתוחים ושהמנהלים מאיישים את עמדות העובדים.

היו"ר דניאל דהן האשים את ההנהלה כי ללא בושה היא גונבת ומשקרת לעובדים, גם נוהגת באלימות שלא כחוק כלפי יושב-ראש הוועד שביקש להיכנס לסניף מט"ל בלוד, וכן באיומים קשים של מנהלים כלפי עובדים לבל יעזו להשתתף בשביתה. הוועד פנה לבית הדין לעבודה בבקשה למתן צווים זמניים דחופים.

הוא האשים את הנהלת הבנק כי היא זו שפוצצה את המו"מ, כאשר הביאה לשולחן הדיונים דרישות לא לגיטימיות:

• שקט תעשייתי גורף, בעוד הוועד מוכן לחתום על שקט תעשייתי אך ורק בנוגע להסכמי השכר שייחתמו;

• דחיית דרישת הוועד להגדיל את ההפרשות לפנסיה בנימוק שהעסק יקר מדי, כאשר למחרת הכריז על כך שהוא מבקש לרכוש את בנק איגוד.

• שינוי מנגנון הטייס האוטומטי כך שיהיה במרווחים של 7.5 שנים במקום של 5 שנים, כפי שהוא כיום. וכן דרישת ההנהלה להקטין את הטייס האוטומטי עד ל-3% במקום 4% כפי שהוא כיום;

• מענק חתימה בגובה משכורת - הנהלת הבנק חזרה בה מההסכמות ומההבנות שהיו בנוגע למענק חתימה.

• ויתור על מענק המיזוג;

• הסכמה לפיטורים מסיבה אסדרתית.

דהן: "הבנו את ההתעקשות לסעיף זה רק למחרת פיצוץ המו"מ כשראינו את ההודעה בנוגע לבנק איגוד והבנו שההנהלה ניסתה לעשות לנו תרגיל מסריח ולגנוב סעיף שיאפשר פיטורים בעקבות המיזוג. ההנהלה מתהדרת כאילו היא זו שבאה עם הצעות מרחיקות לכת סביב שולחן המו"מ. האמת היא שהיו אלה דרישות הוועד. ההנהלה מיוזמתה לא מוכנה לתת לעובדים שום דבר כבר קרוב ל-13 שנים.

"בנק מזרחי טפחות הוא הבית שלנו בדיוק כפי שהוא שלהם. אז אם הבית הזה באמת חשוב להנהלה ולא רק האגו והבונוסים האישיים השמנים שלהם... ואם ההנהלה באמת רוצה לחתום על הסכם הגון עם העובדים - אנחנו נהיה תמיד זמינים".