עמותת אומ"ץ פנתה אל היועץ המשפטי לממשלה, מני מזוז, ומסרה לו פרטים חמורים על פרשה של הטרדה מינית ומעשה אונס שאירעו לפני שלוש שנים לעובדת בהסתדרות העובדים הלאומית, על-ידי עובד בכיר ביותר בארגון שלא הועמד לדין.
באומ"ץ טוענים, כי הפרשה ככל הנראה נחקרה בשעתו על-ידי המשטרה, אך בסופו של דבר הגיעו הצדדים להסכם פשרה, לפיו: בתמורה לביטול התלונה והתחייבות העובדת הנפגעת שלא להגיש תלונה בעתיד ולא לפרסם את הדבר ברבים, היא קיבלה סכום כסף משמעותי מכספי הארגון.
מדובר בעובדת (שמה נמסר ליועץ המשפטי לממשלה) שהתלוננה על כך שהבוס שלה - עובד בכיר ביותר (שגם שמו הועבר ליועמ"ש), הטריד אותה מינית ואנס אותה בנצלו את יחסי הכפיפות ביניהם.
למרות שהחוק מחייב כל מעביד לדווח מיד למשטרה על כל מקרה של הטרדה מינית, וחל איסור חמור לחפות על הטרדה מינית, העובד הבכיר שכר עורכי דין שניהלו מו"מ עם העובדת, ובמסגרתו שולמו לה כספים תמורת חתימתה והתחייבותה לשתוק, לא להעיד ולא להתלונן לעולם על הפרשה ועל האירועים.
עמותת אומ"ץ מסרה את פרטי הפרשה ליועץ המשפטי לממשלה תוך שהיא מביעה את תדהמתה על כך שבמדינה בה אפילו הנשיא אינו זוכה לחסינות בנושא שכזה, מתברר שדווקא ארגון עובדים שאמור לייצג נשים ולהגן עליהן במקומות עבודתן, פועל כדי להסתיר פרשה של הטרדה מינית של עובדת ומעדיף לחפות על עובד בכיר שלו שחשוד במעשה.
לטענת עמותת אומ"ץ, פרט למעשה האונס וההטרדה המינית (לכאורה), עולות עבירות נוספות מהתנהגות העובד הבכיר והארגון, הן מהניסיון להסתיר את הפרשה - דבר המהווה עבירה חמורה - והן מכך שנלקחו שלא כדין כספים מקופת העובדים ומקופת הארגון כדי לשלם "דמי לא יחרץ" לעובדת. לטענת אומ"ץ, אין שום תירוץ משפטי שיכול להצדיק מעשים שכאלה ומדובר בהפרה ברורה של החוק, רוחו ולשונו. אומ"ץ ביקשה מהיועץ המשפטי לממשלה להורות למשטרה לפתוח מיד בחקירת הפרשה החמורה הזו.
