שורת סכסוכי עבודה הוכרזה במשק

הוועדה לתיאום וביצוע של האגף לאיגוד מקצועי בהסתדרות הכריזה היום (ה', 31.7.08) על שורת סכסוכי עבודה, כולל ברשות המיסים, בבית החולים פוריה, במעבדות לבריאות הציבור במשרד הבריאות, בבית החולים גהה, בעיריית פתח-תקווה ובעיריית היישוב אלשג'ור.

סכסוך העבודה ברשות המיסים נוגע לעובדי שירותי העיבוד הממוכנים והוכרז בעקבות "מבוי סתום במשא-ומתן על ההסכם הקיבוצי" שנוגע להשלכות הרפורמה בעניין "מס הכנסה שלילי", דבר היוצר עומס ותוספת עבודה לעובדים.

סכסוך העבודה בביה"ח פוריה הוכרז בעקבות "התעלמות המעסיק מדרישות נציגות העובדים לנהל משא-ומתן קיבוצי שיסדיר את תנאי עבודתם של עובדי קרן מחקרים". סכסוך העבודה נוגע לעובדי המנהל והמשק וקרן המחקרים.

סכסוך העבודה במעבדות לבריאות הציבור במשרד הבריאות, הוכרז בעקבות "ההחלטה החד-צדדית של המעסיק להקים מרכז ארצי לבריאות הציבור בתל השומר", שמשמעותו העברת כל המעבדות, כולל אנשי המינהל מירושלים, באר שבע, חיפה ותל אביב לביה"ח תל השומר. דבר זה עשוי לכלול אף פיטורי עובדים.

לדברי יו"ר הסתדרות המיקרוביולוגים ועובדי המעבדות, אשר גולדשלגר, "זאת הפעם השנייה שמשרד הבריאות מנסה לפגוע במעבדות בריאות הציבור וכפי שהצלחנו לפני 4 שנים אנחנו מקווים להצליח גם הפעם". סכסוך העבודה בביה"ח גהה הוכרז בעקבות "התעלמות המעסיק מדרישת נציגות העובדים ולפגיעה בתנאי עבודתם", עקב מחסור בכוח אדם וזאת למרות מטלות רבות שנוספו לעובדים שלא מתחום עיסוקם. כמו כן, הסכסוך נוגע להעסקת עובדי המטבח באמצעות קבלן ניקיון, במקום כעובדי כללית.

סכסוך העבודה בעיריית פתח תקוה הוכרז בעקבות דרישת נציגות העובדים להחיל את תנאי חוקת העבודה ברשויות המקומיות על פקחי רשות החנייה ועובדים נוספים המועסקים באמצעות חוזים אישיים. כמו כן, קובלים על ניוד שיטתי של עובדים באופן חד-צדדי; על סירוב ההנהלה לתשלום שעות נוספות וכוננות לכלל עובדי העיריה וזאת לאחר שהתשלום אושר על-ידי מנהלי היחידות, וסירוב העיריה לחתום וליישם את המלצות מועצת הייצור שעליה הוסכם בין הצדדים. סכסוך העבודה בעיריית אלשג'ור, נוגע לעובדי העיריה, אשר "סובלים מפיגורים מתמשכים בתשלום משכורותיהם".