הפערים בין משרד האוצר להסתדרות במשא-ומתן על התוכנית הכלכלית של הממשלה הצטמצמו בימים האחרונים. במשרד האוצר מעריכים כי אפשר יהיה לסיים את המו"מ בתחילת השבוע הבא.
בשיחות שהתנהלו בשבוע שעבר עד לסיום השביתה במשק, מציינים במשרד האוצר, סירבה ההסתדרות להתקדם; לעומת זאת, השבוע מתנהל מו"מ אמיתי בין צוותי המו"מ של שני הצדדים בראשות הממונה על השכר באוצר, יובל רכלבסקי, וראש האגף לאיגוד מקצועי בהסתדרות, שלמה שני.
בעניין הקיצוצים בשכר העובדים במגזר הציבורי הושגו בין הצדדים הבנות על הפחתת 2-1.5 מיליארד שקל. ואולם משרד האוצר אינו מסתפק בסכום זה, ודורש קיצוץ של 3 מיליארד שקל.
על פי ההבנות המתגבשות, חלק ניכר מהקיצוץ לא יהיה בשכר, אלא בסעיפים שווי שכר כגון צמצום הפרשות המדינה לקרנות ההשתלמות של העובדים, ויתור על תוספות יוקר בתחילת 2004 ו-2005 וכן ויתורים על זחילות שכר והעלאה בדרגה.
בין הצדדים מתנהל מו"מ על הצעה כי הרפורמה במס הכנסה תופעל כמתוכנן ביולי הקרוב, אך ההקלות במס לא יינתנו לעובדי המגזר הציבורי ויישארו בקופת המדינה.
משרד האוצר דורש כי הפחתות השכר במגזר הציבורי יהיו לשנתיים עם אופציה לשנה נוספת, על פי מצב המשק. ההסתדרות מוכנה להפחתות רק ב-12 החודשים הראשונים לאחר חתימת הסכם עם משרד האוצר.
גם בעניין הפיטורים קיימת התקרבות רבה בין הצדדים. כבר עתה ברור כי תוכנית משרד האוצר לפיטורי 8% מעובדי מגזר זה ב-2003 וב-2004 לא תצא אל הפועל.
ההסתדרות מציעה הקפאה מוחלטת של מצבת העובדים במגזר הציבורי ועידוד אלפי עובדים לפרישה מרצון לצד אחוזי הפרישה הקבועים (בין היתר עקב יציאה לפנסיה, פטירה והתפטרות). בנוסף, מוכנה ההסתדרות להגדיל את הגמישות הניהולית בשירות הציבורי.
באשר לפנסיה, ממשרד האוצר נמסר אתמול כי בעניין זה עדיין לא חודשו הדיונים. יו"ר צוות משרד האוצר לשיחות עם ההסתדרות בעניין זה, המפקח על הביטוח אייל בן שלוש, אמר כי ניסה לתאם פגישה עם הצוות לענין הפנסיה של ההסתדרות, בראשות ח"כ אילנה כהן, אך נענה בשלילה.
עם זאת, בפגישות בין השר במשרד האוצר, מאיר שטרית, ויו"ר ההסתדרות, ח"כ עמיר פרץ, ובפגישות אחרות בין ראשי שני הצדדים, הושגה התקדמות עקרונית משמעותית גם בתחום זה. ההתקדמות תגובש להסכם לאחר סיום המו"מ בעניין השכר והפיטורים.
בן שלוש אמר אמש כי הדיונים בין משרד האוצר להסתדרות על הצעדים בתחום הפנסיה אינם מתנהלים כבר כשבוע ימים ולמעשה לא היתה בהם התקדמות. "ניסיתי כמה פעמים לתאם פגישה עם נציגי ההסתדרות למגעים, אך ללא הצלחה", סיפר.
בדיונים על הפנסיה שהתקיימו עד לפני שבוע, עסקו הצדדים רק בהגדרת הנקודות השנויות במחלוקת. סגן הממונה על שוק ההון, רמי דיין, אף טען כי נציגי ההסתדרות "אינם מנהלים דיון ענייני, וקוטעים כל התקדמות באמצעות הצגת שאלות על נתונים".
ח"כ אילנה כהן אמרה אמש כי העיכוב בדיונים בעניין הפנסיה נובע מהשינוי שחל בהרכב המנהל את המו"מ. "עד לפני כמה ימים נוהל המו"מ באמצעות חמישה צוותים מקצועיים נפרדים, בהם צוות מיוחד לעניין הפנסיה", אמרה. "בסוף השבוע שעבר הודיע יו"ר ההסתדרות שהדיונים בכל הנושאים יתנהלו בצוות אחד, כדי לאפשר מעקב יעיל יותר אחר הסיכומים המתקבלים בין הצדדים.
"בשלב זה הצוות המשותף דן בקיצוץ בשכר עובדי המגזר הציבורי; לאחר מכן יועלה לדיון מספר העובדים שיפרשו ממגזר זה; עדיין לא הגיע תורו של הדיון על הפנסיה. אין פירוש הדבר שקיים נתק בינינו לבין משרד האוצר או שהמו"מ נמצא במבוי סתום".
עם זאת, כהן הוסיפה כי ההסתדרות מתנגדת לאחת ההצעות המרכזיות של אגף שוק ההון באוצר: העלאת ההפרשה לקרנות הפנסיה ב-2% - 3% נוספים שינוכו מהעובד ו-1% נוסף שיעביר המעסיק. זאת, מכיוון שכרוכה בכך פגיעה בשכר העובד בתקופה זו שבה השכר במשק מוקפא ואף יורד ריאלית.
