|
|
מנכ"ל המינהל, בן ציון ליברמן [צילום: פלאש 90]
|
|
|
|
|
|
|
מינהל מקרקעי ישראל ביקש ממשרד האוצר לאשר קבלת 150 עובדים חדשים לעבודה במינהל. זאת, לאחר שאשתקד התגאו ראשי המינהל בהסכם לפרישה מרצון של 200 מתוך 700 העובדים, תוך קבלת פיצויים והטבות בסכומים גדולים. מספר עובדי המינהל ירד מ-700 ל-500, ועתה יחזור ויעלה ל-650.
מקורות המינהל הביעו פסימיות לגבי בקשתם, ואמרו שהם חוששים שהאוצר לא יאשר תוספת כה גדולה, ו הם יוכלו לאשר "רק" כמה עשרות עובדים.
דוברת המינהל אורטל צבר אמרה בתגובה: "למינהל יש תפקידים נוסף על מכירת מגרשים. התברר לנו, שאנחנו זקוקים לעובדים חדשים כדי לנהל את מכירת הבעלות המלאה על מגרשים. גם ניהול הקרקעות דורש עובדים רבים - רצינו להעביר לקבלן חיצוני אך הוועד התנגד. קרקעות רבות אינן רשומות בטאבו הממשלתי, והמינהל משמש מעין טאבו ומנהל אותן".
איש מהעובדים שפרשו מרצון לא יחזור, וכל העובדים שיתקבלו יהיו חדשים, וממילא ללא ניסיון בעבודות המינהל. הסיבה להחלטה זו היא, לדברי הדוברת, שבחוזי הפרישה מרצון של 200 העובדים נקבע, שהם לא ישובו לעבודה במינהל.
הטבות מפליגות לפורשים
210 הפורשים קיבלו הטבות מפליגות וללא תקדים, שנחשפו ב-News1: תוספת שתי דרגות לצורך הגדלת הפנסיה; תוספת של עוד 10% לשכר, לאותה מטרה. עובדים ותיקים קיבלו גם מענק של 16 משכורות ועוד מענק של 105 אלף שקל, ועובדים אחרים קיבלו מענק של 45 אלף שקל.
העובדים שנשארו קיבלו גם הם הטבות, המעלות את שכרם ב-35%. אחת הבולטות - המשך הפנסיה התקציבית, שבוטלה בכל משרדי הממשלה, תוך שיפור תנאיה.
המינהל מבטיח כי העובדים החדשים שייקלטו יקבלו שכר נמוך. אולם אפשר להעריך כי ועד העובדים ידרוש במשך הזמן לשפר גם את שכרם.
השארת אחריך ידיים מלאות במורשת קרב ואהבה למולדת, עם הטוב והפחות טוב שבה 
