מנכ"ל בנק מזרחי-טפחות, אלי יונס, נהנה ב- 2005 משכר והטבות בהיקף של 9.9 מיליון שקל, מה שמזניק אותו לחמישייה הפותחת של השכירים בעלי השכר הגבוה ביותר - במקום החמישי.
יונס בוודאי יידחק מעט לאחור ביום רביעי, כאשר גליה מאור, מנכ"לית לאומי, וצבי זיו, מנכ"ל הפועלים, יציגו את משכורותיהם ואת דוחות הבנקים אותם הם מנהלים. אולם, לא הכל נבע ממשכורתו הקבועה: 4.8 מיליון שקל מסכום זה נבעו מאופציות.
יונס הביא את בנק מזרחי לרווח שנתי של כחצי מיליארד שקל ורווח על ההון של 12.3%. רווח זה עדיין נמוך ביחס לבנקים בעולם המערבי, אך הוא בהחלט שיפור מ- 10% שהציג הבנק ב- 2004. אולם, הרווח ב- 2004 עשוי להטעות, שכן הוא כלל הוצאות חד פעמיות גדולות מאוד, בין השאר בשל ניקוי אורוות שערך יונס.
בנוסף, המיזוג המדובר של מזרחי וטפחות הגיע לכדי השלמה בינואר אשתקד. כך או כך, נראה שיונס יעמוד למבחן לפי הביצועים המשופרים שאמורים לנבוע מהתייעלות הבנק שלו ב- 2006, שיתנו אינדיקציה טובה יותר לגבי הצלחת תהליכים אלה.
לעומתו, זכה יו"ר הדירקטוריון, יעקב פרי, ליהנות מ- 2.1 מיליון שקל, מה שעשוי לעזור במתן הסבר לאלה מאיתנו שמתגעגעים לנוכחותו חמורת הסבר סביב שולחן הניפויים בתוכנית הריאליטי של ערוץ 2 - "השגריר".
אולם, 2005 היתה טובה לא רק למי שעבד, אלא גם למי שהפסיק: יעקב דנון, סמנכ"ל לשעבר בבנק שמונה למנכ"ל בנק ישראל, נהנה ממענק פרישה (כולל פיצויים, פנסיה, השתלמות וכיו"ב) של 3 מיליון שקל.
