|
|
"גד אנג'ל פעל ממניעים בלתי ענייניים" [צילום: אתר מאפיית אנג´ל]
|
|
|
|
|
הנהלת מאפיית אנג'ל מירושלים, החליטה להדיח מיידית את גד אנג'ל, בן המשפחה, מתפקיד סמנכ"ל החברה הוותיקה. בהודעה להנהלת הבורסה בתל אביב, גילתה הנהלת המאפייה כי הרקע להדחתו של גד אנג'ל הוא "תוצאה מהתנהלותו במהלך החודשים האחרונים - אשר עלתה כדי הפרה של האמון אשר ניתן בו כסמנכ"ל בחברה, וזאת ממניעים בלתי ענייניים".
הרקע לכך הוא פרשיה שהחלה בדצמבר 2006 והתנהלה עד עתה, שבה "פעל גד אנג'ל במטרה מובהקת לעודד ולתמרץ עובדת בחברה להגיש נגד החברה וכנגד עובד בכיר אחר בחברה תביעה לבית-הדין לעבודה - וכן להגיש תלונה במשטרה נגד העובד האחר".
הנהלת המאפיה טוענת כי גד אנג'ל "פעל באותו האופן גם באמצעות עובדת לשעבר בחברה, אשר הגישה תלונה במשטרה נגד העובד האחר, ופנתה במכתבי דרישה באמצעות עו"ד לחברה".
במאפיה חושפים כי במהלך התקופה מסוף השנה שעברה ועד לחודש שעבר העביר גד אנג'ל לשתי הנשים "תשלומים נכבדים" לצורך מימון ההליכים נגד החברה והעובד האחר. הוא אף יעץ להן באופן שוטף באשר לצעדיהן נגד החברה.
"התנהלות זו נעשתה בהסתר ותוך אי-אמירת אמת למנכ"ל החברה", אומרת הנהלת המאפיה", "ולאור ההתנהלות - לאחר קיום של הליך שימוע מסודר החליטה החברה כי גד אנג'ל הפר את חובותיו כלפי החברה ממניעים בלתי ענייניים. לנוכח משבר האמון שנוצר בינו לבין מנכ"ל החברה, יש לסיים את עבודתו בחברה באופן מיידי".
ועדת הביקורת של החברה הוסמכה לנהל את ההליכים בעניינו גד אנג'ל, והיא שקיבלה את ההחלטה בעניינו. ההחלטה דווחה בסוף השבוע לדירקטוריון החברה, ולאחר קבלת ההחלטה הודיע גד אנג'ל לחברה כי בית-הדין הורה על מתן צו מניעה האוסר על שינוי המצב.
הנהלת המאפיה מסרה לבורסה כי "מעיון בהחלטה עולה, כי בית-הדין האזורי לעבודה בירושלים החליט ליתר סעד ארעי, לפיו לא ישונה המצב עד לדיון במעמד הצדדים אשר יתקיים ב-5 בספטמבר 2007, על-מנת לאפשר לבית-הדין לעיין ולבחון את כל החומר טרם הדיון".
