לאחר שהוועד המנהל של רשות השידור פסל סעיפים בתוכנית המקורית, ובהם סגירת כל תחנות הרדיו הזוטרות של קול ישראל, הפיצה הנהלת רשות השידור ומנכ"לה מרדכי שקלאר תוכנית חלופית בשיתוף משה גביש, יו"ר הרשות. ההצעה החלופית מאפשרת לשנות חלק מסעיפי תוכנית החירום כגון סגירת תחנות הרדיו, אך מעוררת את זעמם של העובדים.
ל-Nfc נודע, כי על-פי פרטי התוכנית החדשה יסתיימו שידורי הערוץ הראשון בשעה 23:00, כאשר התוכנית "מהיום למחר" תרד מלוח השידורים, ובמקומה תשודר מהדורת חדשות מקוצרת בשעה 22:50. משמרת העובדים באולפן תחל בשעה 15:00 ותסתיים בשעה 23:00.
כמו כן צפוי שינוי בלוח השידורים של "היום בחדשות" (שתוקדם לשעה 19:00) והחדשות באנגלית, וזאת בשל מעבר מהדורת החדשות בערבית וביטול משמרות באולפני הטלוויזיה.
צוותי השידור וההנדסה המורחבים בטלוויזיה שנשלחו לסקר ארועים או לחו"ל יהיו מצומצמים כמו בערוץ 2 ובערוץ 10. לצורך קיום ראיונות יישלחו מעתה במקום שמונה אנשי צוות רק שניים - כתב וצלם. בקול ישראל המצב יהיה קשה יותר, ולחו"ל יורשו לצאת רק כתבים ולא טכנאים מאגף ההנדסה, שיסייעו בהעברת השידור.
חלק מן היחידות ברשות השידור יאוחדו. האופציות המועלות הן איחוד מחלקת החדשות באנגלית בטלוויזיה עם זו של הרדיו, מיזוג מחלקת המורשת בטלוויזיה עם רשת מורשת של קול ישראל, חיבור בין מחלקת הבידור בטלוויזיה עם רשת גימל, וחבירה בין הצילום בטלוויזיה אי-אן-ג'י (ENG) וצלמי וידאו.
למשך שלושה חודשים לפחות:
- אולם גדול בשם אולם נקדי ייסגר
- יבוטל השימוש באחת המש"קיות
- 10% קיצוץ במכסת השעות הנוספות (מ-1 באפריל)
- 5% קיצוץ בשכרם של כל מי שמשכורתם מחושבת על-בסיס כולל
מעבר ל-5 ימי עבודה לכל הדירוגים (מותנה באישור האוצר). עד היום חושבה עבודה בסופי-שבוע (רביעי-שבת) כשעות נוספות.
- צמצום ניידות שידור גדולות
הנוהג שנמצא פסול לפי מבקר המדינה וגורמים נוספים שבמסגרתו הקצתה הרשות מדי שבוע כ-20 עובדים לשידור הגרלות מפעל הפיס ייפסק. ישתנה חישוב שכרם של עובדים אלו ושל שאר עובדי הטלוויזיה. כמו כן, תשלום חלק מההטבות המגיעות לעובדים בשנת 2007 כגון תשלומי דמי הבראה, דמי ביגוד ומענק יובל (הניתן לעובד ותיק כל 25 שנים) יידחה לשנת 2008.
בהודעת רשות השידור נכתב כי הן ההנהלה והן הוועד המנהל, מעדיפים לבצע צעדים מנהליים שלא יפגעו בשידור הציבורי, אולם לשם כך נחוץ שיתוף פעולה מלא מצד העובדים.
העובדים נדרשים להגמיש את הסכמי השכר הקיימים כגון: בקרה על שעות העבודה של העובדים, בתיאום מלא עם ועדי העובדים, תוך הפעלת הסדר בקרה שיכלול שימוש בשעון נוכחות ותוכנת ניהול של חברת מחשבה.
מוטי שקלאר, מנכ"ל הרשות, אמר: "כולם נדרשים לתת כתף -ההנהלה והעובדים, לעשות ויתורים בשכר, בהסכמים ובתנאי העבודה וזאת על-מנת להציל את הרשות ואת השידור הציבורי. אם הוועדים יקבלו את התוכנית ניתן יהיה לשנות חלק מתוכנית החירום המקורית".
