מקצוע ספציפי - כדי למצוא עבודה

יש הרבה יותר מדי מקצועות בישראל, שהם מעולים, מעניינים אבל לצערינו לא מאפשרים לנו למצוא עבודה אחרי הלימודים. הלוואי והייתי מדבר על מקצועות הדשא דווקא, אך אני ממש לא. אני מדבר על מקצועות גדולים הרבה יותר, כמו מנהל עסקים או כלכלה. איך יכול להיות שבוגר תואר בכלכלה לא מוצא עבודה?

העולם הולך לכיוון התמחות ולא ידע רחב

ככל שעולם העסקים הולך ומתרחב לעוד ועוד נישות רבות, כמעט ואין שום ערך לידע שהוא כללי. בשום תחום של העבודה היום, לא ניתן להשתלט על הידע הצבור בתחום כולו. הרשו לי להשתמש בדוגמה:

עולם הבורסה: רק תחשבו לכמה תחומים מתחלקת הבורסה היום. רגולציה, גיוס כספים, גיוס משקיעים, סחר בחוזים עתידיים, סחר בסחורות, אגרות חוב, ניירות ערך, אופציות, מטח, נגזרות ועוד הרבה תחומים אחרים.

אין שום דרך בעולם, שאדם אחד יוכל להבין ולעבוד ברמה גבוהה בכל התחומים הללו יחד. אלא אם זה מנכ"ל שהתפקיד שלו הוא ניהולי נטו והוא רואה את הדברים מלמעלה בגדול. חוץ ממנו, אין כמעט טעם באנשים שההכשרה שלהם היא כללית, מה שכן צריך- זה הרבה מאוד אנשים שההכשרה שלהם היא ספציפית.

אז מה בכלל הטעם בעולם המודרני במקצועות שההכשרה שלהם היא כללית כמו מנהל עסקים או כלכלה? למעשה התועלת בהם היא מועטה מאוד, הסיכוי של בעלי תארים אלו למצוא עבודה היא נמוכה מאוד.

קורס חשבי שכר- לימודים ספציפיים בעלי דרישה אמיתית

אחד הקורסים שעונים בדיוק על הדרישה הזו הוא קורס חשבי שכר. הסיבה היא שמדובר במקצוע שהוא ספציפי ועונה לדרישה אמיתית שקיימת בשוק העבודה.

למה צריכים חשבי שכר?

כאמור, חשבי שכר אלו האנשים שמחשבים את המשכורות עם כל הכלול בכך בכל חברה בסדר גודל בינוני ומעלה. אלו ככל הנראה האנשים החשובים ביותר בארגון, פשוט כי בלעדיהם העבודה לא תצא לפועל בכלל.

מעבר לתפקידיהם בחישוב השכר בחברה, הם אמונים על אכיפת הרגולציה בתחום דיני המס בניירות החברה ובעיקר- לא ניתן לפטר אותם או לצמצם בעבודתם, זה פשוט בלתי אפשרי. לא משנה עד כמה המיתון יהיה כבד, חשבי שכר לא הולכים לשום מקום- החברה לא יכולה להסתדר בלעדיהם.