המשא-ומתן בין ההסתדרות, ועד עובדי חברת הסלולר הוט מובייל והנהלת החברה על הסכם קיבוצי ראשון התפוצץ ונקלע למבוי סתום.
על-רקע זאת יחלו העובדים לנקוט החל מהיום (ד', 6.4.16) בצעדים ארגוניים, במסגרתם לא יתקיימו עבודות לילה בחברה, לא יבוצעו משמרות כוננויות ולא תינתן תמיכה ללקוחות מעבר לשעות הפעילות.
כ-340 עובדי הוט מובייל התארגנו בהסתדרות בחודש אפריל 2014 והצטרפו לאיגוד עובדי הסלולר, האינטרנט והיי-טק בראשות יקי חלוצי. מאז 2014 התקיים מו"מ להסכם הקיבוצי. ביולי 2015 הוכרז סכסוך עבודה בחברה, על-רקע המבוי סתום במשא-ומתן במסגרתו הקפידה הנהלת הוט מובייל להציג עמדות קשיחות ובלתי מתפשרות תוך קידום מהלכים חד-צדדיים בחברה - מהלכים שלהם השלכות על עתיד העובדים וגורלם התעסוקתי.
יו"ר ועד הוט מובייל, אופיר בר-גיל, מסר כי "הנהלת הוט מובייל בוחרת להתעלם מעובדיה המהווים את המנוע שמביא את החברה להצלחתה. למרות שנעשו ניסיונות רבים מצדנו לקדם את המשא-ומתן, ההנהלה לא זזה מדרישותיה, ולנו לא נותרה ברירה אלא לפתוח בצעדים ארגוניים. אנו שבים וקוראים לאנשי ההנהלה לחזור לשולחן הדיונים ולקיים עמנו הידברות פתוחה וכנה על-מנת להסדיר את תנאי העסקתנו ולהבטיח לנו ביטחון תעסוקתי".
