חוק הגנה על חושפי שחיתויות נכנס לתוקפו

במליאת הכנסת עבר (יום ג', 17.6.08) חוק המגן על עובדים החושפים שחיתויות במקום העבודה. שלוש שנות מאסר יוטלו על מנהל שיפטר עובד שחשף שחיתות. העובד יקבל עד 500 אלף שקלים כפיצוי. החוק נכנס לתוקף עם אישורו במליאה, והוא יחול הן על המגזר הפרטי והן על המגזר הציבורי.

"חוק הגנה על עובדים - חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר המידות או במנהל תקין" של חברי הכנסת שלי יחימוביץ' (עבודה) ואריה אלדד (האיחוד הלאומי) עבר במליאה פה-אחד. הוא נכתב בשיתוף עם התנועה למען איכות השלטון, ונדרשו שנתיים של עיבוד ומשא-ומתן אל מול משרדי הממשלה (התמ"ת והמשפטים) כדי להגיע להסכמה שתאפשר את השלמת תהליך החקיקה.

מעסיק או אדם אחר מטעמו אשר התנכל לעובד משום שחשף שחיתות יהיה צפוי כאמור למאסר של שלוש שנים, אך מנגד יתקיים מנגנון של פיצוי בלא הוכחת נזק בסכום של עד 50,000 שקל לעובד עצמו, ובנסיבות מיוחדות יהיה אפשר לפסוק לעובד פיצויים בסך של עד 500,000 שקל. בנוסף, בית המשפט יוכל לקבוע בצו כי יש להעביר את העובד למשרה מתאימה אחרת, במידה שלא ניתן להחזיר את העובד לאותו מקום עבודה.

חברת הכנסת יחימוביץ' אמרה כי זהו חוק שהופך על פיו את המצב הקיים, שבו עובדים אשר חשפו שחיתות הופכים יעד לפיטורין, לרדיפה ולנידוי. לדבריה, החוק יוצר מצב חדש שבו עובד אשר גילה אומץ לב, הסתכן וחשף עבירות שהיה עד להן במקום עבודתו, והוכח כי צדק - יהיה מוגן לחלוטין מהתנכלות, ואם יהיה קורבן לה - יפוצה. "זה תמרור אזהרה למי שמבקשים לטייח שחיתויות ולהלך אימים על מי שחושפים אותן", דבריה.

שותפה לחקיקה ח"כ אלדד הביע צער על כך שעד היום לא הייתה הצלחה בהגנה על חושפי שחיתויות בכלים המשפטיים הקיימים. "אני משוכנע שהחוק הזה יחזק יותר עובדים המפחדים היום לחשוף שחיתות והמדינה תהיה נקייה יותר", אמר.