מינוי מנכ"ל מכון התקנים - לביה"ד לעבודה

בג"ץ דחה על הסף (יום ה', 2.6.16) את עתירתו של איגוד לשכות המסחר נגד מינויו של אלי שטיין למנכ"ל מכון התקנים. בית המשפט העליון קבע, כי הנושא מצוי בסמכותו של בית הדין לעבודה.

האיגוד טען, כי שטיין - לשעבר מנכ"ל יהודה פלדות - הוצנח לתפקיד בידי התעשיינים וישרת את האינטרסים שלהם. עוד טען האיגוד, כי הליך המינוי היה חפוז ולפיכך פסול. ביולי שעבר ביטל בית הדין האיזורי לעבודה בתל אביב את מינויו של שטיין והורה לוועדת האיתור של המכון לשוב ולבחון את המועמדים לתפקיד.

השופט ניל הנדל אומר: "העתירה עוסקת בסוגיית קבלת אדם לעבודה, סוגיה אשר מצויה בסמכותו של בית הדין לעבודה... הסמכות קיימת אף כאשר מדובר בקבלה לעבודה על-ידי רשות שלטונית או תאגיד ציבורי הפועלים על-פי דין. אומנם סמכותו של
בית הדין לעבודה בעניינים דוגמת המקרה דנא לא גרעה מסמכותו של בג"ץ. אך מן הראוי שבית משפט זה ישתמש בסמכותו המקבילה בצמצום, כך שבהינתן סעד חלופי, יופנה עותר לאותו נתיב".

הנדל מציין, כי גם אם יש סוגיות ציבוריות בנושא מינויו של שטיין - בית הדין לעבודה ידון בהן. "אין בכך שטענות העותרים מתבססות על כללי המשפט המינהלי, בכדי להפחית מסמכותו של בית הדין לעבודה. זאת ועוד, חלק מהסוגיות שהועלו על-ידי העותר מצריכות בירור מוקדם של שאלות רקע עובדתיות ביחס למקרה הספציפי, ובכך ישנה כמובן עדיפות לערכאה מבררת", אומר הנדל. השופטים נעם סולברג ואורי שהם הסכימו עם הנדל. את האיגוד ייצג עו"ד שלמה לויה.