|
בית המשפט המחוזי ת"א [צילום: איתמר לוין]
|
|
|
|
|
עובדי חברת אי.אופשן (2010) הגישו לבית המשפט המחוזי בתל אביב בקשה למתן צו לפירוקה. בבקשה נאמר כי החברה החלה לפעול מחודש יולי 2010 והיא מפעילה פלטפורמה אינטרנטית להשקעה באופציות בינאריות על מניות, מדדים, מט"ח וסחורות.
עוד נאמר בבקשת הפירוק, כי פלטפורמת החברה מציעה כלים לימודיים על האופציות ואפשרויות לתמיכה של מנהלי חשבונות מקצועיים. על-פי דוח רשם החברות, בעלת המניות של החברה שהעסיקה עד לימים האחרונים 80 עובדים, הינה חברה קפריסאית בשם: IOPTION CONSULTING SERVICE.
לדברי העובדים, ההידרדרות במצב החברה החלה בראשית חודש אוקטובר כאשר החברה-האם הקפריסאית נקלעה לקשיי נזילות. באותה העת הודיעו המשקיעים שהפקידו את כספם בחברה-האם כי יש להם בעיות במשיכת הכספים. בנוסף דיווחו נותני שירותים ושותפים עסקיים ומשווקים של החברה-האם כי לא קיבלו את התשלומים המגיעים להם ממנה.
במקביל הודיעה הנהלת החברה לעובדיה ביום שישי האחרון כי היא נקלעה לקשיים כלכליים בשל מצבה של החברה-האם, וכי אין לה כסף לשלם להם את משכורותיהם. ביום א' השבוע הגיע יו"ר דירקטוריון החברה-האם לארץ לפגישה עם העובדים במהלכה הודיע להם כי החברה הפסיקה את פעילותה.
בין לבין סגרה החברה בימים האחרונים את משרדיה ברמת גן. לדברי העובדים, באמצעות עו"ד אופיר רונן, החברה לא שילמה להם את משכורות חודש אוקטובר ואת החלק היחסי של חודש נובמבר, לא שילמה את ההפרשות הסוציאליות בארבעת החודשים האחרונים. למיטב ידיעת העובדים, חובותיה של החברה כלפיהם בגין אי-תשלום שכרם, פיצויי פיטורין וזכויות סוציאליות נלוות נאמדים בכ-2.5 מיליון שקל.
עוד מציינים העובדים, כי לחברה חובות לנושים נוספים בסכום של מיליון שקל, וכי החברה הינה חדלת פירעון. לדברי העובדים, החברה לא יכולה לפרוע את חובותיה ורק לאחר מתן צו לפירוקה יוכלו לקבל את הכספים המגיעים להם באמצעות פנייה למוסד לביטוח לאומי בדרך של תביעת גמלה.