אוויס: בכיר לשעבר מפר התחייבות לאי-תחרות

חברת UTS, זכיינית אוויס בישראל, תובעת 300,000 שקל מאסף אוחיון, שהיה ראש האגף הטכני שלה, בטענה להפרת התחייבות להימנעות מתחרות לאחר פרישתו משורותיה.

בתביעה, שהוגשה (9.8.20) לבית הדין האיזורי לעבודה בתל אביב, נאמר כי אוחיון עבר לעבוד בחברת דומיקאר, זכיינית באדג'ט. לדבריה, הוא משתמש במידע עסקי שלה, מנסה לשכנע עובדים שהיו כפופים לו להצטרף אליו, פונה ללקוחותיה ואף שכנע אחד מהם - חברת פלסאן סאסא למיגון כלי רכב - לעבור מאוויס לבאדג'ט. אוחיון עבד באוויס 14 שנים עד פרישתו בנובמבר אשתקד ומעברו לדומיקאר.

לדברי אוויס, היא העניקה לאוחיון מענק פרישה בסך 100,000 תמורת התחייבות להימנעות מתחרות במשך שישה חודשים. לדבריה, אוחיון מכיר היטב ולעומק את מערכות העבודה שלה, את ספקיה ואת תהליכי העבודה מולם, וכן תשתיות ייחודיות ורגישות שלה. אוחיון גם מכיר חלק ניכר מלקוחות החברה ואת דמויות המפתח אצלם, את המחירים אותם גובה החברה ואת הבסיס לתמחור. בנוסף, הכיר הנתבע חלק גדול מעובדי החברה ובמיוחד את העובדים והמנהלים שהיו כפופים אליו.

בפועל, טוענת אוויס, אוחיון מפר את התחייבותו וגוזל ממנה סודות מסחריים, לקוחות, ספקים ועובדים תוך שימוש במידע סודי שבידיו. אוויס מבקשת לחייב את אוחיון להשיב את מענק הפרישה ולפצותה על-פי חוק עוולות מסחריות. התביעה הוגשה באמצעות עו"ד יעקב מוסקונה וטרם הוגש כתב הגנה.